Nieuwsberichten en interviews voor ESG Specialisten

Er is weinig tot geen bewijs dat klimaatbeleid de winst, productiviteit of omzet van een gemiddeld industrieel bedrijf heeft gedrukt. Dat blijkt uit een CPB-studie naar het effect van koolstofkosten voor circa 3 miljoen bedrijven in 32 landen tussen 2000 en 2019.

"Een duurzame controller is een business controller die niet alleen informatie verzamelt over het financiële reilen en zeilen van de organisatie, maar ook ‘in control’ wil komen, als het gaat om ESG (Environmental, Social en Governance)."

Met de Green Deal en de daarmee samenhangende vloedgolf aan richtlijnen zorgt de Europese Unie voor een enorme inhaalslag in duurzaamheid. Finance professionals gaan die vloedgolf op zich af zien komen.

Een inventarisatie van de werkgroep Duurzaamheid welke initiatieven en wet- en regelgeving er zijn in de publicatie “De Duurzame Weg”, een overzicht met een focus op financiële instellingen in Nederland en Europa

Het aanbieden van groene arbeidsvoorwaarden is dé nieuwe trend. Bas Bogerd, mobiliteitsadviseur bij XXImo, deelt vijf voorbeelden van duurzame regelingen die werkgevers kunnen opnemen in hun arbeidsvoorwaarden.

‘De regelgeving is nog in volle evolutie’, zegt Johan Lema, de CEO van KBC Asset Management. ‘De grens tussen informeren en greenwashing (het zich groener voordoen dan de werkelijkheid, red.) is dun. Daarom hanteren we een voorzichtigheidsprincipe.

Heel wat landen versnellen hun acties om een ongecontroleerde opwarming van de aarde tegen te gaan. Heel wat landen versnellen hun acties om een ongecontroleerde opwarming van de aarde tegen te gaan.

It is a time of uncertainty. On the one hand because the expectations of the stakeholders in the field of Environmental, Social and Governance (ESG) are not always clear and on the other hand because it is unclear which laws and regulations companies want and must comply with. In this publication, we discuss that role and how the internal auditor can be of value in assessing ESG culture.

Onderzoek heeft aangetoond dat er in Nederland een klimaatkloof bestaat tussen lage en hoge inkomens. Hoewel hogere inkomens meer klimaatsubsidies ontvangen, neemt hun CO2-uitstoot nauwelijks af. Lagere inkomens ontvangen daarentegen weinig subsidie, maar laten wel een sterke daling van hun CO2-uitstoot zien. Als werkgever is het belangrijk om ervoor te zorgen dat alle medewerkers profiteren van groene arbeidsvoorwaarden en dat er geen klimaatkloof ontstaat binnen het bedrijf.

Werken met een ‘true price’ draagt bij aan de verduurzaming van onze voedselproductie en het verminderen van de impact op het milieu.